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社会

人権の尊重

あらゆる企業活動の場面において、すべての人の基本的人権を尊重します。

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NECネッツエスアイグループのWell-being

NECネッツエスアイグループのWell-being維持向上に向け、さまざまな取り組みを行っています。

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健康経営の推進

安心･安全、健康、快適な職場環境の維持・向上に向け、従業員の意識調査、健康増進の取り組みを進めています。

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インクルージョン＆ダイバーシティ(I&D)

ダイバーシティ推進の方針を定め、女性活躍推進の取り組み、積極的な障がい者雇用を進めています。

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人材育成に関する取り組み

教育研修体系に基づき、階層別の研修や、個々の専門性を高める研修、社外の資格取得等を計画的に実施しています。

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ワーク・ライフ・バランスに配慮した制度

従業員のワーク･ライフ･バランス向上に向け、さまざまな視点でライフイベントに配慮した支援制度の拡充に取り組んでいます。

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CS(顧客満足)への取り組み

お客さまからベストパートナーとして信頼いただくために、お客さまの価値向上への貢献を目指した施策を展開します。

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社会貢献活動／地域社会との連携

良き企業市民として、地域社会をはじめとするコミュニティの課題解決に資する社会貢献活動を積極的に展開します。

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安全品質への取り組み

「お客様に最高の品質と安全を常に約束する」ことを基本として事業活動に取り組んでいます。

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情報セキュリティ

個人情報保護を含めた情報セキュリティの確保のためのさまざま取り組みを進めます。

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個人情報保護、プライバシー

個人情報保護方針、個人情報保護に関する公表事項を掲載しています。

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サステナビリティデータ集

サステナビリティデータ集を掲載しています。

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